HIPAA ຫມາຍສໍາລັບການປະກັນໄພສຸຂະພາບແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບດ້ານການປະກັນໄພສຸຂະພາບ. ປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນປີ 1996, ມັນມີຜົນກະທົບຕໍ່ຜູ້ບໍລິໂພກດ້ານສຸຂະພາບໃນຫຼາຍໆດ້ານ.
ກົດລະບຽບຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງ HIPAA
HIPAA ໄດ້ສ້າງກົດລະບຽບທີ່ເຄັ່ງຄັດກ່ຽວກັບການຮັກສາຂໍ້ມູນສ່ວນບຸກຄົນກ່ຽວກັບການດູແລສຸຂະພາບສ່ວນຕົວ. ໃນປັດຈຸບັນ, ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານການ ດູແລສຸຂະພາບ, ຜູ້ປະກັນໄພສຸຂະພາບແລະບໍລິສັດທີ່ພວກເຂົາເຮັດວຽກຮ່ວມຕ້ອງຮັກສາຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບເຊິ່ງສາມາດກໍານົດຕົນເອງໄດ້.
ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການແລະຜູ້ປະກັນໄພສຸຂະພາບບໍ່ສາມາດເປີດເຜີຍຂໍ້ມູນສ່ວນບຸກຄົນຂອງທ່ານໄດ້, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າມັນເປັນຜູ້ທີ່ຕ້ອງການຂໍ້ມູນຍ້ອນວ່າພວກເຂົາກໍາລັງມີສ່ວນຮ່ວມໃນການດູແລຂອງທ່ານ, ການຈ່າຍເງິນສໍາລັບການດູແລຂອງທ່ານ, ຫຼືຂໍ້ມູນທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອສ້າງຄວາມສະດວກໃນການດູແລສຸຂະພາບ.
ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າພະຍາບານບໍ່ສາມາດສົນທະນາກ່ຽວກັບຜູ້ປ່ວຍໃນໂຮງອາຫານໂຮງຫມໍບ່ອນທີ່ພວກເຂົາເຈົ້າອາດຈະໄດ້ຍິນ. ທ່ານຫມໍຂອງທ່ານບໍ່ສາມາດເປີດເຜີຍຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບການເບິ່ງແຍງຂອງທ່ານກັບຜົວຫລືເມຍຂອງທ່ານກ່ອນທີ່ທ່ານຈະອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານ. ຖ້າເພື່ອນຮ່ວມງານເອີ້ນໂຮງຫມໍເພື່ອເບິ່ງວ່າທ່ານກໍາລັງເຮັດຫຍັງຫຼັງການຜ່າຕັດຂອງທ່ານ, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ໂຮງຫມໍສາມາດແລກປ່ຽນຂໍ້ມູນຂອງທ່ານກັບຜູ້ໂທ, ຜູ້ໂທຈະບໍ່ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນ.
ຜູ້ໃຫ້ການດູແລສຸຂະພາບແມ່ນອະນຸຍາດໃຫ້ແບ່ງປັນຂໍ້ມູນສຸຂະພາບຂອງທ່ານທີ່ຖືກປ້ອງກັນຖ້າຈໍາເປັນເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນການປະຕິບັດດ້ານສຸຂະພາບ. ນີ້ແມ່ນຕົວຢ່າງຂອງຕົວຢ່າງ:
- ໂຮງຫມໍຈໍາເປັນຕ້ອງມີສ່ວນຮ່ວມໃນການຮັບປະກັນດ້ານຄຸນນະພາບແລະການປັບປຸງ. ເຖິງແມ່ນວ່າພະຍາບານປັບປຸງຄຸນນະພາບບໍ່ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນການດູແລຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານເຂົ້າໂຮງຫມໍດ້ວຍພະຍາດປອດອັກເສບ, ທ່ານສາມາດເຂົ້າເບິ່ງບັນທຶກການແພດຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນສໍາລັບການກວດສອບວິທີການປິ່ນປົວພະຍາດປອດອັກເສບທີ່ມີໄວຣັສທໍາອິດ.
- ຫ້ອງການທ່ານຫມໍຂອງທ່ານກໍາລັງປ່ຽນຜູ້ຂາຍຊອບແວສໍາລັບບັນທຶກສຸຂະພາບເອເລັກໂຕຣນິກຂອງຕົນ. ວັນທີຂອງການນັດຫມາຍຂອງທ່ານຫມໍ, Sandy, ຜູ້ຕາງຫນ້າຈາກຜູ້ຂາຍຊອບແວໃຫມ່, ເຮັດວຽກກັບພະນັກງານຫ້ອງການເພື່ອຊ່ວຍພວກເຂົາຮຽນຮູ້ຊໍແວໃຫມ່. ເມື່ອ Sandy ເຮັດວຽກກັບພະຍາບານຫ້ອງການ, ນາງຈະເຫັນຂໍ້ມູນສຸຂະພາບທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບການປ້ອງກັນເຂົ້າໄປໃນບັນທຶກທາງການແພດເອເລັກໂຕຼນິກໃຫມ່. ນາງຕ້ອງການເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່ານາງພະຍາບານໃຊ້ຊອບແວທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເນື່ອງຈາກວ່າ Sandy ເປັນຜູ້ຮ່ວມທຸລະກິດຂອງຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບຂອງທ່ານ, ເຈົ້າຍັງຖືກຜູກມັດໂດຍກົດລະບຽບຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງ HIPAA ແລະຕ້ອງຮັກສາຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບໃດໆທີ່ໄດ້ຮັບການປົກປ້ອງໄວ້ໃຫ້ເປັນຄວາມລັບ.
ຂໍ້ຍົກເວັ້ນຕໍ່ກົດລະບຽບຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ
ມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນກ່ຽວກັບກົດລະບຽບຄວາມເປັນສ່ວນຕົວສໍາລັບຈຸດປະສົງຂອງການບັງຄັບໃຊ້ກົດຫມາຍແລະສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ເຖິງວ່າຜົນໄດ້ຮັບຂອງການສອບເສັງທາງດ້ານຮ່າງກາຍຂອງເດັກແມ່ນຖືກພິຈາລະນາຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບທີ່ຖືກປ້ອງກັນ, ທ່ານຫມໍເດັກ, ຫມໍຫ້ອງສຸກເສີນ, ຫຼືພະຍາບານທີ່ດູແລເດັກຕ້ອງແບ່ງປັນຜົນປະໂຫຍດເຫລົ່ານັ້ນກັບການບໍລິການປ້ອງກັນເດັກຖ້າການສອບເສັງແມ່ນຫນ້າສົງໃສສໍາລັບການລ່ວງລະເມີດເດັກ.
ເຊັ່ນດຽວກັນ, ເຖິງແມ່ນວ່າຜົນຂອງການທົດສອບ ພະຍາດຊຶມເຊື້ອ ຂອງທ່ານແມ່ນຖືກພິຈາລະນາຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບທີ່ໄດ້ຮັບການປ້ອງກັນ, ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບຂອງທ່ານ ຕ້ອງລາຍງານ ຜົນບວກກັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ສຸຂະພາບສາທາລະນະເພື່ອໃຫ້ສາມາດຄວບຄຸມການແຜ່ກະຈາຍຂອງພະຍາດ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການຫຼືຜູ້ປະກັນໄພຂອງທ່ານຕ້ອງແບ່ງປັນຂໍ້ມູນດ້ານສຸຂະພາບຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ໄດ້ສັ່ງໃຫ້ເຮັດຕາມຄໍາສັ່ງຂອງສານ.
ສິ່ງທີ່ຕ້ອງເຮັດຖ້າວ່າຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງທ່ານຖືກລະເມີດ
ຖ້າທ່ານຮູ້ສຶກວ່າສິດທິສ່ວນບຸກຄົນຂອງທ່ານ HIPAA ຖືກລະເມີດ, ທ່ານມີຕົວເລືອກບາງຢ່າງ. ກ່ອນທີ່ຈະຕັດສິນໃຈເຮັດຫຍັງ, ໃຫ້ຖາມຕົວເອງວ່າທ່ານກໍາລັງຫວັງຜົນປະໂຫຍດຫຍັງ. ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຄໍາແກ້ຕົວບໍ? ທ່ານຕ້ອງການການປ່ຽນແປງຂັ້ນຕອນຫຼືລະບົບຕ່າງໆເພື່ອວ່າການລະເມີດຄວາມເປັນສ່ວນຕົວທີ່ຄ້າຍຄືກັນຈະບໍ່ເກີດຂຶ້ນອີກເທື່ອຫນຶ່ງບໍ? ທ່ານຢາກໃຫ້ບຸກຄົນຫຼືຫນ່ວຍງານທີ່ຮັບຜິດຊອບຕໍ່ການລະເມີດຖືກລົງໂທດບໍ? ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຊົດເຊີຍທາງດ້ານການເງິນບໍ?
ອີງຕາມເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ, ໃຫ້ພິຈາລະນາຫນຶ່ງໃນການປະຕິບັດດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
- ເວົ້າໂດຍກົງກັບຜູ້ໃຫ້ບໍລິການທີ່ທ່ານຮູ້ສຶກວ່າມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ການລະເມີດ.
- ເວົ້າກັບເຈົ້າຫນ້າທີ່ຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງໂຮງຫມໍ, ໂຮງພະຍາບານ, ໂຮງຫມໍ, ຫຼືແຜນສຸຂະພາບ.
- ເວົ້າກັບຜູ້ຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງຂອງໂຮງຫມໍ, ໂຮງຫມໍຫຼືໂຮງຫມໍ. ບາງຄັ້ງພະແນກການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງຕ່າງໆໄດ້ມາຈາກຊື່ທີ່ເປັນມິດຕະພາບເຊັ່ນ "ພະແນກຄວາມປອດໄພຂອງຄົນເຈັບ".
- ເຮັດການຮ້ອງຮຽນຢ່າງເປັນທາງການຕໍ່ຫ້ອງການສິດທິພົນລະເຮືອນ, ພະແນກສຸຂະພາບແລະການບໍລິການມະນຸດສະຫະລັດ.
- ຕິດຕໍ່ກັບທະນາຍຄວາມຖ້າທ່ານຮູ້ສຶກວ່າທ່ານຕ້ອງການດໍາເນີນຄະດີແພ່ງສໍາລັບຄວາມເສຍຫາຍທາງດ້ານການເງິນທີ່ເກີດຈາກການລະເມີດຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ.