ຊອກຫາທີມດູແລສຸຂະພາບທີ່ຖືກຕ້ອງເພື່ອຈັດການດູແລ Parkinson ຂອງທ່ານ
ເມື່ອທ່ານໄດ້ຮັບການກວດພົບວ່າມີ ພະຍາດ Parkinson , ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຊອກຫາທີມດູແລທີ່ເຫມາະສົມ. ໂດຍສະເພາະ, ທ່ານຈະຕ້ອງການທີມງານຫມໍທີ່ຈະຈັດການດູແລປິ່ນປົວຂອງທ່ານໃນໄລຍະສອງສາມປີຂ້າງຫນ້າ. ທີມງານນີ້ຄວນຈະເປັນຫົວຫນ້າຜູ້ປະສາດວິທະຍາສາດທີ່ມີຄວາມຊໍານານໃນການປິ່ນປົວຄົນເຈັບຂອງ Parkinson.
ໃນຂະນະທີ່ທ່ານສະເຫມີສາມາດປ່ຽນສະມາຊິກຂອງທີມງານໄດ້, ການວາງຈໍານວນເງິນທີ່ຄິດແລະການວາງແຜນໃນການປະກອບທີມງານເບື້ອງຕົ້ນຈະຈ່າຍເງິນປັນຜົນໃຫ້ທ່ານລົງຖະຫນົນຫົນທາງຖ້າວ່າທີມງານສາມາດແກ້ໄຂໄດ້ໄວແລະມີປະສິດທິພາບໃນອານາຄົດແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານ.
ຄໍາແນະນໍາດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານປະຊຸມທີມດູແລທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບທ່ານແລະຈະໃຫ້ຄໍາຄິດເຫັນກ່ຽວກັບວິທີການທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການພົວພັນກັບທີມດູແລຂອງທ່ານ.
ສະມາຊິກຂອງທີມດູແລສຸຂະພາບ
ໃຜແດ່ຄວນສ້າງທີມງານດູແລຂອງທ່ານ? ຢ່າງຫນ້ອຍທ່ານຈະຕ້ອງ:
- ເປັນ ຫມໍດູແລປະຖົມ ເຊິ່ງເບິ່ງແຍງຄວາມຕ້ອງການດ້ານການປິ່ນປົວຂອງທ່ານທຸກໆມື້. ນີ້ອາດຈະເປັນຄົນທີ່ທ່ານໄດ້ເຫັນມາເປັນເວລາຫຼາຍປີແລະຮູ້ຈັກທ່ານດີ, ຫຼືທ່ານອາດຈະຕ້ອງຊອກຫາຫມໍປິ່ນປົວຂັ້ນຕົ້ນ.
- ນັກວິທະຍາສາດທີ່ເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຄວາມຜິດກະຕິການເຄື່ອນໄຫວ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດຄືວ່ານັກຈິດຕະສາດໃນການເຄື່ອນໄຫວໃນການເຄື່ອນໄຫວອາດຈະສາມາດຊ່ວຍທ່ານຊອກຫາຜູ້ອື່ນທີ່ມີປະສົບການໃນພະຍາດ Parkinson ເພື່ອໃຫ້ທ່ານຈົ່ງຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ທີມດູແລສຸຂະພາບຂອງທ່ານ.
- ຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາຫຼື psychiatrist ຫຼືນັກຈິດຕະສາດຜູ້ທີ່ສາມາດຊ່ວຍທ່ານໃນການຄຸ້ມຄອງບັນຫາດ້ານສຸຂະພາບຈິດແລະສຸຂະພາບທີ່ອາດເກີດຂື້ນ
- ປະກອບອາຊີບດ້ານສຸຂະພາບທີ່ຄ້າຍຄືກັນກັບຜູ້ປິ່ນປົວທາງດ້ານຮ່າງກາຍ, therapists ປະກອບອາຊີບ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການນອນ , ແລະອື່ນໆ. ທ່ານຫມໍປະສາດຂອງທ່ານຄວນຈະສາມາດຊ່ວຍທ່ານຊອກຫາຜູ້ປະກອບອາຊີບດ້ານສຸຂະພາບທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍສໍາລັບທ່ານ.
- ຕົວທ່ານເອງ - ເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການເປັນ ຄົນເຈັບທີ່ມີອໍານາດ ແມ່ນມີບົດບາດຢ່າງຫ້າວຫັນໃນການດູແລຂອງທ່ານ.
- ຄູ່ຮ່ວມຂອງທ່ານ - ພະຍາດ Parkinson ສາມາດມີ ຜົນກະທົບ ຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ ກ່ຽວກັບສາຍພົວພັນ , ແລະລວມທັງພັນທະມິດຫຼືສະມາຊິກຄອບຄົວອື່ນໆຂອງທ່ານສາມາດມີປະໂຫຍດຫຼາຍໃນການຄຸ້ມຄອງພະຍາດ.
ປະຊາຊົນທັງຫມົດເຫຼົ່ານີ້, ແນ່ນອນ, ຕ້ອງການທີ່ຈະຕິດຕໍ່ສື່ສານ (ຢ່າງຫນ້ອຍບາງຢ່າງ) ກັບຄົນອື່ນ, ແຕ່ຕົວເລກທີ່ສໍາຄັນສໍາລັບການຄຸ້ມຄອງອາການຂອງທ່ານ Parkinson ຈະເປັນຫົວໃຈຂອງທ່ານ.
ດັ່ງນັ້ນທ່ານຊອກຫານັກວິທະຍາສາດທີ່ເຫມາະສົມກັບທ່ານແນວໃດ?
ຢ່າຫລີກລ້ຽງພາລະບົດບາດຂອງທ່ານເອງເປັນສະມາຊິກທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນຂອງກຸ່ມສຸຂະພາບຂອງທ່ານ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄອບຄົວຂອງທ່ານ.
ເລືອກ Neurologist ຜູ້ພິເສດໃນການເຄື່ອນໄຫວຄວາມຜິດປົກກະຕິ
ວຽກງານທໍາອິດຂອງທ່ານແມ່ນເພື່ອຊອກຫາຜູ້ປະຕິບັດທາງຈິດສາດທີ່ມີຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດໃນການເຄື່ອນໄຫວ (ເຊັ່ນ: Parkinson's). ທ່ານຕ້ອງການຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງທີ່ສາມາດບອກທ່ານວ່າຈະຄາດຫວັງຫຍັງແລະຜູ້ທີ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານຕິດຕໍ່ກັບຊັບພະຍາກອນທີ່ດີທີ່ສຸດແລະທາງເລືອກການປິ່ນປົວທີ່ມີຢູ່. ຫມໍປະສາດນີ້ຈະຮູ້ເວລາທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນການປິ່ນປົວແລະໃນເວລາທີ່ຈະປັບຂະຫນາດຂອງຢາເຫຼົ່ານັ້ນເພື່ອບັນລຸຜົນປະໂຫຍດສູງສຸດແລະອື່ນໆ. ດັ່ງນັ້ນທ່ານຈະພົບຜູ້ຊ່ຽວຊານດັ່ງກ່າວແນວໃດ?
ຫນ້າທໍາອິດ, ຂໍໃຫ້ທ່ານຫມໍດູແລປະຖົມຂອງທ່ານສໍາລັບການສົ່ງຕໍ່ກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານຂອງ Parkinson. ທ່ານຫມໍດູແລຕົ້ນຕໍຂອງທ່ານແນ່ນອນຈະສາມາດຊີ້ໃຫ້ທ່ານໃນທິດທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ.
ທ່ານຍັງສາມາດຊອກຫາກຸ່ມສະຫນັບສະຫນູນທ້ອງຖິ່ນສໍາລັບຜູ້ປ່ວຍຂອງ Parkinson ແລະຂໍໃຫ້ບຸກຄົນເຫຼົ່ານັ້ນໃຫ້ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານ. ທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບກຸ່ມສະຫນັບສະຫນູນທ້ອງຖິ່ນເຊັ່ນດຽວກັນກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນທ້ອງຖິ່ນຈາກພາກສ່ວນທ້ອງຖິ່ນຫຼືພາກສ່ວນຂອງອົງການພະຍາດ Parkinson ແຫ່ງຊາດ. ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດຊອກຫາກຸ່ມສະຫນັບສະຫນູນໃນຊຸມຊົນຂອງທ່ານ, ເບິ່ງຊຸມຊົນສະຫນັບສະຫນູນອອນໄລນ໌ສໍາລັບຄົນທີ່ມີພະຍາດ Parkinson ທີ່ອາໄສຢູ່ໃນເຂດຂອງທ່ານ.
ທ່ານອາດຈະສາມາດໄດ້ຮັບຄວາມຄິດຂອງນັກຈິດຕະສາດຜູ້ທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ດີກັບຕົວຂອງທ່ານໂດຍການຖາມຄໍາຖາມແລະຟັງຄົນອື່ນເວົ້າກ່ຽວກັບປະສົບການຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ສິ່ງທີ່ຄວນຊອກຫາໃນພະຍາດ Parkinson's Neurologist
ນີ້ແມ່ນບັນຊີລາຍການກວດສອບຄໍາຖາມພື້ນຖານສໍາລັບນັກວິທະຍາສາດປະສາດຂອງທ່ານ:
- ດົນປານໃດທ່ານໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ພາກສະຫນາມ? ທ່ານໄດ້ພົບເຫັນຄົນເຈັບປ່ວຍ Parkinson ຈໍານວນເທົ່າໃດ?
- ທ່ານມີການຝຶກອົບຮົມພິເສດໃນການເຄື່ອນໄຫວໃນການເຄື່ອນໄຫວບໍ? ທ່ານມີຄະນະຮັບຜິດຊອບໃນປະສາດວິທະຍາສາດບໍ?
- ຂ້ອຍຈະເບິ່ງໃຜເມື່ອເຈົ້າບໍ່ມີ?
- ທ່ານໃຊ້ບໍລິການປິ່ນປົວສໍາລັບຄົນເຈັບບໍ?
- ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈວ່າລະບົບການປະເມີນອອນໄລນ໌ສໍາລັບທ່ານຫມໍບໍ່ແມ່ນຄວາມຖືກຕ້ອງ. ຫຼືພວກເຂົາແມ່ນ, ໃນບາງທາງ, ແລະມັນບໍ່ແມ່ນຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ຈໍານວນຫຼາຍຂອງການຈັດອັນດັບເຫຼົ່ານີ້ຈະໃຫ້ທ່ານຫມໍສູງຖ້າວ່າມັນແມ່ນຢູ່ຕະຫຼອດເວລາແລະບໍ່ໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນ. ຖ້າທ່ານຄິດກ່ຽວກັບການຕັ້ງຄ່າຄລີນິກແລະຄວາມບໍ່ສາມາດທີ່ຈະຄວບຄຸມສິ່ງທີ່ເກີດຂື້ນໃນມື້ທີ່ເປັນປົກກະຕິແລະທ່ານຫມໍທີ່ເວລາສະເຫມີອາດຈະເປັນທ່ານຫມໍທີ່ບໍ່ມີເວລາພິເສດໃຫ້ທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ການຈັດອັນດັບເຫຼົ່ານີ້ຍັງມັກລວມເຖິງວິທີງ່າຍທີ່ຈະໄດ້ຮັບການນັດຫມາຍ.
ແນ່ນອນ, ທ່ານຫມໍທີ່ເປັນຄົນພິເສດທີ່ທຸກຄົນຕ້ອງການເຫັນຄົນທີມີຄວາມທຸກຍາກຢູ່ໃນມາດຕະການນີ້, ແລະທ່ານຫມໍທີ່ບໍ່ມີຄວາມເຂັ້ມແຂງຕໍ່ໄປນີ້ແມ່ນສູງ. ຖ້າທ່ານເບິ່ງການຈັດອັນດັບເຫຼົ່ານີ້, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໄດ້ອ່ານຄໍາເຫັນແລະຮັບຮູ້ວ່າຄວາມຄິດທີ່ບໍ່ດີຫນຶ່ງສາມາດເປັນຕົວແທນໃຫ້ຄົນເຈັບທີ່ມີມື້ທີ່ບໍ່ດີຫຼັງຈາກໄດ້ຮັບການວິນິດໄສທີ່ລາວບໍ່ຕ້ອງການ.
ທົບທວນແຜນການປິ່ນປົວຂອງທ່ານ
ນອກເຫນືອຈາກຄໍາຖາມພື້ນຖານເຫຼົ່ານີ້, ວິທີທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດທີ່ຈະເລືອກເອົານັກແພດສາດທ່ານຈະເຮັດວຽກຮ່ວມກັນແມ່ນການຟັງ ແຜນການປິ່ນປົວທີ່ ນາງວາງໄວ້ຮ່ວມກັນສໍາລັບທ່ານ. ມັນເຮັດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກແນວໃດ? ທ່ານຫມໍຂອງທ່ານປຶກສາຫາລືກັບທ່ານຫຼັງຈາກພິຈາລະນາຄວາມຕ້ອງການສ່ວນບຸກຄົນ, ເປົ້າຫມາຍແລະອາການຂອງທ່ານບໍ? ນາງບອກວ່າແຜນການປິ່ນປົວຕ້ອງມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນແລະຖືກປະເມີນຄືນອີກເທື່ອໃຫມ່ບໍ? ນາງພະຍາຍາມທີ່ຈະເຊື່ອມໂຍງແຜນການເຂົ້າໄປໃນຊີວິດປະຈໍາວັນແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານບໍ?
ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໃຊ້ຄວາມຮູ້ສຶກທົ່ວໄປຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານເລືອກເອົາທ່ານຫມໍຂອງພະຍາດ Parkinson. ທ່ານບໍ່ສາມາດຕົວທ່ານເອງໄດ້. ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໄວ້ວາງໃຈໃນບາງຈຸດວ່າຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຝຶກອົບຮົມນີ້ຮູ້ສິ່ງທີ່ລາວກໍາລັງເຮັດ.
Smooth Transitions
ຖ້າທ່ານກໍາລັງພິຈາລະນາການປ່ຽນໂຣກ neurologist ໃຫມ່ຫຼືແພດປົວໂຣກປະຖົມຂັ້ນຕົ້ນ, ມັນອາດຈະເປັນຫນ້າຢ້ານກົວທີ່ຈະໂອນເອົາການດູແລຂອງທ່ານ. ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການໃຫມ່ຂອງທ່ານຈະຮູ້ເຖິງສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນກັບທ່ານໄດ້ແນວໃດ? ບາງຄົນຮ້ອງຂໍໃຫ້ນັກແພດປະສາດເກົ່າຫຼືຫມໍດູແລຂັ້ນທໍາອິດໂທຫາແພດໃຫມ່ຂອງພວກເຂົາ. ບາງຄັ້ງມັນອາດຈະເປັນປະໂຫຍດ, ເຖິງແມ່ນວ່າມີບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ຈະເວົ້າວ່າມີທ່ານຫມໍໃຫມ່ເບິ່ງຮູບໃຫມ່ໃນປະວັດສາດຂອງທ່ານແລະມີແຜນໃຫມ່ແລະໃຫມ່. ວິທີຫນຶ່ງຫຼືອື່ນ, ມັນສໍາຄັນສໍາລັບແພດໃຫມ່ຂອງທ່ານທີ່ມີສໍາເນົາບັນທຶກການແພດຂອງທ່ານ. ກວດເບິ່ງຄໍາແນະນໍາຕ່າງໆເຫຼົ່ານີ້ກ່ຽວກັບ ການປ່ຽນແປງລະຫວ່າງແພດ .
ການເຮັດວຽກກັບທີມງານດູແລຂອງທ່ານ
ເມື່ອທ່ານໄດ້ເລືອກສະມາຊິກຂອງທີມດູແລຂອງທ່ານ, ທ່ານສາມາດພົວພັນກັບພວກເຂົາໄດ້ແນວໃດ? ທ່ານແລະທີມງານຂອງທ່ານຕ້ອງການສິ່ງດຽວກັນ: ພວກເຂົາຕ້ອງການໃຫ້ທ່ານດູແລທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ພວກເຂົາສາມາດເຮັດໄດ້ແລະທ່ານຕ້ອງການການດູແລທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ມີຢູ່. ເປັນຫຍັງຈຶ່ງເຮັດຫຼາຍຄົນທີ່ມີ PD ບໍ່ໄດ້ຮັບການດູແລທີ່ດີທີ່ສຸດ? ຫນຶ່ງໃນເຫດຜົນແມ່ນວ່າການສື່ສານລະຫວ່າງທີມງານຂອງຜູ້ປ່ວຍແລະຜູ້ເບິ່ງແລຈະທໍາລາຍລົງ.
ທ່ານສາມາດຮັກສາສາຍການສື່ສານລະຫວ່າງທ່ານກັບທີມງານຂອງທ່ານໄດ້ແນວໃດ? ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງ:
ສໍາລັບການໄປຢ້ຽມຢາມທຸກໆທ່ານເປັນພະນັກງານສຸຂະພາບພະຍາຍາມທີ່ຈະມີຂໍ້ມູນດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ລາຍລັກອັກສອນລົງດັ່ງນັ້ນທ່ານສາມາດເອົາມັນໄປໃຫ້ເລຂານຸການແທນທີ່ຈະຕ້ອງເຮັດເລື້ມຄືນມັນ infinitum infinitum:
- ຊື່ຂອງເຈົ້າ
- ທີ່ຢູ່ແລະເບີໂທລະສັບ
- ຂໍ້ມູນປະກັນໄພແລະຈໍານວນສະມາຊິກ
- ວັນເດືອນປີເກີດ; ຫມາຍເລກປະກັນສັງຄົມ
- ຢາປິ່ນປົວໃນປະຈຸບັນ, ລວມທັງຢາຕ້ານການປິ່ນປົວແລະຢາເສີມອື່ນໆທີ່ທ່ານໃຊ້, ຢາທີ່ທ່ານໃຊ້ແລະຈຸດປະສົງຂອງຢາ
- ອັນຕະລາຍທີ່ຮູ້ຈັກຫຼືຜົນກະທົບທາງລົບຕໍ່ການປິ່ນປົວຫຼືອຸປະກອນທາງການແພດທົ່ວໄປ (ຕົວຢ່າງ: ຖົງມືຢາງ)
- ບັນຫາສຸຂະພາບໃນປະຈຸບັນແລະວັນທີເລີ່ມຕົ້ນ
ເມື່ອໃດທີ່ທ່ານຢູ່ໃນຫ້ອງການຂອງທ່ານຫມໍຈະຖືກກະກຽມດ້ວຍຄໍາຖາມທີ່ທ່ານອາດຈະມີ. ບໍ່ພຽງແຕ່ເວົ້າວ່າການປັບໄຫມຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ທ່ານຫມໍບອກທ່ານວ່າທ່ານຢູ່ໃສ? ໃຫ້ບາງລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບອາການ. ສິ່ງທີ່ພວກເຂົາຮູ້ສຶກຄື, ເມື່ອພວກເຂົາເກີດຂຶ້ນ, ເມື່ອພວກມັນປົດຕໍາແຫນ່ງ, ແລະອື່ນໆ. ເອົາຄົນທີ່ທ່ານໄປຫາການນັດຫມາຍຂອງທ່ານກັບຫມໍປະສາດເພື່ອວ່າລາວຈະສາມາດຈື່ສິ່ງທີ່ທ່ານພາດ. ຢ່າອອກຈາກການນັດຫມາຍໂດຍບໍ່ມີຄວາມຄິດທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນຕໍ່ໄປ. ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງກິນຢາບໍ? ຖ້າວ່າມັນເຮັດແນວໃດແລະເວລາໃດ? ຜົນຂ້າງຄຽງທີ່ເປັນໄປໄດ້ຂອງຢານັ້ນແມ່ນຫຍັງ? ທ່ານຈະສາມາດຂັບໄດ້ຕາມປົກກະຕິ? ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເບິ່ງຜູ້ຊ່ຽວຊານຄົນຫນຶ່ງຫຼືມີການກວດຫຼາຍ? ການທົດສອບແລະສິ່ງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການທົດສອບແຕ່ລະແມ່ນຫຍັງ? ຈະມີຜົນໄດ້ຮັບຢ່າງໄວວາຈະເປັນແນວໃດ?
ຢ່າລືມວ່າຂໍ້ຜິດພາດກ່ຽວກັບການປິ່ນປົວແມ່ນທົ່ວໄປທົ່ວໄປ. ນີ້ແມ່ນຄວາມຄິດທີ່ບໍ່ພໍເທົ່າໃດທີ່ຈະ ຫຼຸດຜ່ອນໂອກາດຂອງຂໍ້ຜິດພາດກ່ຽວກັບຢາ .
ໃນເວລາທີ່ທ່ານໄປເບິ່ງຜູ້ຊ່ຽວຊານທາງດ້ານສຸຂະພາບທີ່ເປັນພັນທະມິດເຊັ່ນ: ຫມໍປິ່ນປົວທາງດ້ານຮ່າງກາຍຫຼືການປິ່ນປົວທາງປາກເວົ້າ, ທ່ານຄວນຖາມຄໍາອະທິບາຍທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບການປິ່ນປົວທີ່ທ່ານຈະໄດ້ຮັບ. ມັນແມ່ນຫຍັງ? ມັນຖືກອອກແບບມາເພື່ອຫຍັງ? ຂ້ອຍຈະຮູ້ໄດ້ແນວໃດວ່າມັນກໍາລັງເຮັດວຽກ? ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແລະສິ່ງນີ້ຈະຖືກຄຸ້ມຄອງໂດຍການປະກັນໄພຂອງຂ້ອຍບໍ? ຂ້ອຍຈະເຫັນຜົນຂອງການປິ່ນປົວເມື່ອຂ້ອຍຈະເຮັດວຽກແນວໃດ? ແມ່ນຫຍັງທີ່ເປັນທາງເລືອກຂອງແຜນການປິ່ນປົວນີ້?
ເອົາເວລາເພື່ອອ່ານກ່ຽວກັບແນວຄິດເພີ່ມເຕີມເພື່ອຮັກສາການສື່ສານທີ່ດີກັບທ່ານຫມໍຂອງທ່ານ.
ຍຸດທະສາດທົ່ວໄປສໍາລັບການເອົາໃຈໃສ່ຫລາຍທີ່ສຸດຂອງທີມດູແລຂອງທ່ານ
ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເປັນຄູ່ຮ່ວມງານທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວໃນການດູແລຂອງທ່ານ . ພະຍາຍາມຕ້ານການນໍາໃຊ້ບົດບາດຂອງຜູ້ປ່ວຍທີ່ມີຕົວຕົນທີ່ພຽງແຕ່ຕາມຄໍາສັ່ງຂອງແພດ. ຖາມຄໍາຖາມ. ແຕ່ຂໍໃຫ້ພວກເຂົາຢູ່ໃນຄວາມສະຫນຸກສະຫນານເພື່ອຮຽນຮູ້. ຖາມຄໍາຖາມເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດເພີ່ມປະໂຫຍດຂອງການປິ່ນປົວໃດໆທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບ. ພະຍາຍາມຫຼີກເວັ້ນການເປັນອັນຕະລາຍກົງກັນຂ້າມກັບການຖາມຄໍາຖາມຫຼາຍເກີນໄປແລະການເອົາບົດບາດຂອງທ່ານຫມໍໃຫ້ທ່ານເອງ. ທ່ານຈະຕ້ອງຮຽນຮູ້ທີ່ຈະຍອມຮັບການດູແລຄົນອື່ນ. ໃຫ້ພວກເຂົາເຮັດວຽກຂອງພວກເຂົາ. ຮຽນຮູ້ຈາກເຂົາເຈົ້າ. ຮ່ວມມືກັບພວກເຂົາ. ຖ້າທ່ານສາມາດສ້າງຄວາມສໍາພັນແບບນີ້ຮ່ວມກັບທີມດູແລຂອງທ່ານທ່ານແລະຄອບຄົວຂອງທ່ານຈະພົບກັບບັນດາສິ່ງທ້າທາຍຕ່າງໆທີ່ PD ຈະຖິ້ມໃຫ້ທ່ານໃນໄລຍະປີ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ:
G Garie ແລະ MJ Church (2007). ອາໄສຢູ່ກັບພະຍາດ Parkinsons: ສິ່ງທີ່ທ່ານຫມໍຂອງທ່ານບໍ່ບອກທ່ານວ່າທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຮູ້. HarperCollins: New York, NY.
Willis, A, Schootman, M, Evanoff, B et al Neurologist Care in Parkinson Disease Neurology 2011 77 (9): 851-857