ການປະກັນໄພຄວາມຫມັ້ນຄົງດ້ານຄວາມຫມັ້ນຄົງດ້ານສັງຄົມ

ທ່ານມີຄຸນສົມບັດ?

ຕ້ອງມີເງື່ອນໄຂສະເພາະເພື່ອຮັບປະກັນການປະກັນໄພຄວາມສ່ຽງດ້ານຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມ (SSDI). ສະພາແຫ່ງຊາດຂອງສະຫະລັດອາເມລິກາໄດ້ກໍານົດຄວາມພິການເພື່ອໃຫ້ມີສິດໄດ້ຮັບສິດຜົນປະໂຫຍດຂອງຄົນງານຄົນພິການຍ້ອນບໍ່ສາມາດປະຕິບັດກິດຈະກໍາທີ່ມີຜົນປະໂຫຍດອັນໃຫຍ່ຫຼວງໃດໆເນື່ອງຈາກວ່າມີຄວາມເສຍຫາຍທາງດ້ານຮ່າງກາຍຫຼືຈິດໃຈທີ່ກໍານົດໂດຍທາງແພດທີ່ຄາດວ່າຈະເສຍຊີວິດຫຼື ຫຼືສາມາດຄາດວ່າຈະມີໄລຍະເວລາຕໍ່ເນື່ອງບໍ່ນ້ອຍກວ່າ 12 ເດືອນ.

ບຸກຄົນໃດຫນຶ່ງ ບໍ່ ພຽງແຕ່ບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກກ່ອນຫນ້ານີ້ໄດ້ແຕ່ບໍ່ສາມາດດໍາເນີນວຽກອື່ນທີ່ມີຜົນປະໂຫຍດທີ່ມີຢູ່ໃນເສດຖະກິດແຫ່ງຊາດ, ພິຈາລະນາບຸກຄົນ:

ມັນບໍ່ມີຄຸນຄ່າບໍ່ວ່າວຽກດັ່ງກ່າວຢູ່ໃນເຂດທັນທີ, ຫຼືວ່າມີວຽກເຮັດງານທໍາສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ຫຼືວ່ານາຍຈ້າງຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງງານຖ້າເຂົາເຈົ້າເຮັດວຽກ.

"ຄວາມບົກຜ່ອງຫຼືຄວາມບົກຜ່ອງຂອງຄົນງານ ຕ້ອງ ເປັນເຫດຜົນຫຼັກສໍາລັບຄວາມບໍ່ສາມາດຂອງເຂົາເຈົ້າທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງຫຼວງຫຼາຍເຖິງແມ່ນວ່າອາຍຸ, ການສຶກສາແລະປະສົບການເຮັດວຽກກໍ່ໄດ້ຖືກພິຈາລະນາໃນການກໍານົດຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກຂອງຄົນອື່ນ."

ຂັ້ນຕອນ 5 ຂັ້ນຕອນເພື່ອກໍານົດຄວາມພິການ

1- ທ່ານກໍາລັງເຮັດວຽກຢູ່ບໍ? ຖ້າທ່ານແລະລາຍໄດ້ຂອງທ່ານສະເລ່ຍຫຼາຍກ່ວາ 860 ໂດລາຕໍ່ເດືອນ, ທ່ານບໍ່ສາມາດພິຈາລະນາການພິການໄດ້. ຫມາຍເຫດ: ຈໍານວນເງິນນີ້ເພີ່ມຂຶ້ນປະຈໍາປີ.

2- ອາການ ຂອງທ່ານຮ້າຍແຮງບໍ? ຄວາມບົກຜ່ອງຂອງທ່ານຕ້ອງແຊກແຊງກິດຈະກໍາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກສໍາລັບການຮ້ອງຂໍຂອງທ່ານທີ່ຈະຖືກພິຈາລະນາ.

3- ແມ່ນເງື່ອນໄຂຂອງທ່ານຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງການພິການອັນຕະລາຍ? ການຮັກສາຄວາມປອດໄພທາງສັງຄົມຮັກສາບັນຊີລາຍຊື່ຂອງຄວາມບົກຜ່ອງສໍາລັບແຕ່ລະລະບົບຮ່າງກາຍທີ່ສໍາຄັນທີ່ຮ້າຍແຮງດັ່ງນັ້ນພວກມັນຈະຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານບໍ່ສາມາດປະຕິເສດ. ຖ້າເງື່ອນໄຂຂອງທ່ານບໍ່ຢູ່ໃນບັນຊີ, ການຮັກສາຄວາມປອດໄພສັງຄົມຕ້ອງຕັດສິນໃຈວ່າມັນເປັນຄວາມສ່ຽງເທົ່າທຽມກັນກັບຄວາມບົກຜ່ອງໃນບັນຊີແລະຖ້າເປັນດັ່ງນັ້ນ, ການຮ້ອງຂໍໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ.

4- ທ່ານສາມາດເຮັດວຽກທີ່ທ່ານໄດ້ເຮັດມາກ່ອນບໍ? ຖ້າເງື່ອນໄຂຂອງທ່ານຮ້າຍແຮງແຕ່ບໍ່ມີຄວາມຮຸນແຮງດຽວກັນຫລືເທົ່າທຽມກັນກັບຄວາມບົກຜ່ອງໃນບັນຊີ, Social Security ກໍານົດວ່າມັນຂັດຂວາງຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກທີ່ທ່ານເຮັດໃນ 15 ປີຜ່ານມາ. ຖ້າບໍ່, ຄໍາຮ້ອງຂໍຂອງທ່ານຖືກປະຕິເສດ. ຖ້າມັນເຮັດ, ໃຫ້ພິຈາລະນາຕື່ມອີກ.

5- ທ່ານສາມາດເຮັດວຽກໃດກໍ່ໄດ້ບໍ? ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດປະຕິບັດວຽກງານທີ່ທ່ານໄດ້ເຮັດໃນ 15 ປີຜ່ານມາ, Social Security ກໍານົດວ່າທ່ານສາມາດເຮັດວຽກໃດກໍ່ຕາມໂດຍພິຈາລະນາເຖິງອາຍຸ, ການສຶກສາ, ປະສົບການເຮັດວຽກຜ່ານມາແລະຄວາມສາມາດທີ່ສາມາດໂອນໄດ້. ຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກໃດກໍ່ຕາມ, ການຮ້ອງຂໍຂອງທ່ານຖືກອະນຸມັດ. ຖ້າທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້, ການຮ້ອງຂໍຂອງທ່ານຖືກປະຕິເສດ.

ຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກທີ່ເຫລືອຢູ່ແມ່ນຫຍັງ?

ຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກທີ່ເຫລືອຢູ່ (RFC) ແມ່ນຈໍານວນທັງຫມົດຂອງສິ່ງໃດຫນຶ່ງທີ່ສາມາດເຮັດໄດ້ຫຼັງຈາກການເຮັດຄວາມເສຍຫາຍໄດ້ປະກົດຕົວຂອງພວກເຂົາ. ຄວາມປອດໄພສັງຄົມລະບຸລະດັບຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກໃນປະເພດຂອງ:

ການເຮັດວຽກເສີຍເມີຍ

ການເຮັດວຽກແບບເລັ່ງລັດແມ່ນໄດ້ກໍານົດວ່າ "ມີການຍົກລ້າບໍ່ເກີນ 10 ປອນໃນເວລາແລະບາງຄັ້ງຍົກແລະເອົາບົດຮຽນຕ່າງໆເຊັ່ນ: ເອກະສານ, ເຄື່ອງບັນທຶກແລະເຄື່ອງມືຂະຫນາດນ້ອຍ". ເຖິງແມ່ນວ່າການນັ່ງນັ່ງຢູ່ໃນວຽກທີ່ບໍ່ສະດວກສະບາຍ, ເວລາຍ່າງແລະຢືນຄວນໄດ້ຮຽກຮ້ອງເທົ່ານັ້ນ.

ຢືນແລະຍ່າງຄວນລວມບໍ່ເກີນ 2 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ມື້ເຮັດວຽກ 8 ຊົ່ວໂມງໃນເວລານັ່ງຈະປະມານ 6 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ມື້ເຮັດວຽກ 8 ຊົ່ວໂມງ. ວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ບໍ່ມີປະສົບການທີ່ບໍ່ມີປະສົບການເຮັດວຽກຕ້ອງການຄວາມຊໍານິຊໍານິຊໍານານທີ່ດີສໍາລັບການກະທໍາດ້ວຍມືແລະການເຄື່ອນໄຫວຂອງນິ້ວມື.

ແສງສະຫວ່າງເຮັດວຽກ

ວຽກງານແສງສະຫວ່າງແມ່ນໄດ້ກໍານົດວ່າ "ຍົກບໍ່ເກີນ 20 ປອນໃນເວລາດຽວກັນກັບການຍົກຫຼືການຖີ້ມເລື້ອຍໆຂອງວັດຖຸທີ່ມີນໍ້າຫນັກສູງເຖິງ 10 ປອນ". ຈໍານວນທີ່ເຫມາະສົມແລະເວລາຍ່າງ, ປະມານ 6 ຊົ່ວໂມງຂອງມື້ເຮັດວຽກ 8 ຊົ່ວໂມງ, ຕາມປົກກະຕິແມ່ນຕ້ອງການສໍາລັບວຽກໃນຫມວດນີ້. ການໃຊ້ມືແລະແຂນທີ່ດີສໍາລັບການຈັບແລະການຖືເປັນສິ່ງສໍາຄັນເຊັ່ນກັນ. ຕໍາແຫນ່ງບ່ອນນັ່ງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຍູ້ດັນແລະດຶງດູດການຄວບຄຸມມືຫລືຕີນຈະຖືກລວມຢູ່ໃນປະເພດວຽກງານແສງສະຫວ່າງເກີນໄປ.

ສູງສຸດ RFC

ມາດຕະຖານຂອງ "ຄວາມເຈັບປວດ"

ໃນປີ 1984, ກອງປະຊຸມໄດ້ຜ່ານກົດຫມາຍປະຕິຮູບການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານຄວາມປອດໄພດ້ານຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມ, ເຊິ່ງກໍານົດມາດຕະຖານຂອງການຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບຄວາມເຈັບປວດ. ມັນໄດ້ກ່າວວ່າ:

"ຄໍາເວົ້າຂອງບຸກຄົນກ່ຽວກັບອາການເຈັບປວດຫຼືອາການອື່ນໆບໍ່ຄວນເປັນຕົວຢ່າງທີ່ພິສູດເຖິງຄວາມພິການທີ່ໄດ້ກໍານົດໄວ້ໃນພາກນີ້, ຕ້ອງມີສັນຍານທາງການແພດແລະຜົນການຄົ້ນພົບທີ່ຖືກສ້າງຂຶ້ນໂດຍເຕັກນິກທາງວິທະຍາສາດຫລືວິທີການກວດວິເຄາະໃນຫ້ອງທົດລອງເຊິ່ງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເສຍຫາຍທາງດ້ານການແພດ ຈາກຄວາມຜິດປົກກະຕິທາງຮ່າງກາຍ, ທາງດ້ານ physiological ຫຼືທາງຈິດວິທະຍາທີ່ສາມາດຄາດວ່າຈະສ້າງຄວາມເຈັບປວດຫຼືອາການອື່ນໆທີ່ຖືກກ່າວຫາ. "

ເຖິງແມ່ນວ່າກົດຫມາຍນີ້ມີວັນຫມົດອາຍຸຂອງປີ 1986, ມັນໄດ້ກາຍເປັນມາດຕະຖານຂອງການພິພາກສາ. ໃນປີ 1988, ຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມໄດ້ຕັດສິນວ່າບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຫຼັກຖານວັດຖຸປະສົງຂອງລະດັບຄວາມເຈັບປວດ.

ປັດໄຈທີ່ນໍາໃຊ້ໃນຄໍາຕັດສິນຂອງຄວາມເຈັບປວດ

ປັດໄຈຫຼາຍຢ່າງແມ່ນໃຊ້ໃນການພິຈາລະນາມາດຕະຖານຂອງອາການເຈັບປວດລວມທັງ:

ປັດໄຈອື່ນໆ

ປັດໄຈອື່ນໆທີ່ຕ້ອງໄດ້ພິຈາລະນາໃນການກໍານົດຫຼັກຖານສະແດງຄວາມເຈັບປວດແມ່ນ:

ອາການອື່ນໆແລະບັນຫາສຸຂະພາບ

ບັນຫາສຸຂະພາບອື່ນໆຈໍານວນຫຼາຍສາມາດຖືກແຊກແຊງໂດຍກົງດ້ວຍຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກຂອງບຸກຄົນ. ຜົນກະທົບເຫຼົ່ານີ້ຍັງຖືກພິຈາລະນາໃນຂະບວນການກໍານົດຄວາມພິການ. ປັດໄຈທີ່ພິຈາລະນາອາດປະກອບມີບັນຫາດ້ານສຸຂະພາບເຊັ່ນ:

ລາຍຊື່ຂອງການດ້ອຍໂອກາດ

ບັນຊີລາຍຊື່ສະເພາະຂອງຄວາມບົກຜ່ອງຮ້າຍແຮງທີ່ໃຊ້ໂດຍອົງການປົກປ້ອງຄວາມປອດໄພສັງຄົມເພື່ອຕັດສິນຄະດີກ່ຽວກັບສະຖານະການພິການຈາກການກໍານົດຄວາມພິການດ້ານຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມ (The Blue Book).

ໂລກຂໍ້ອັກເສບຖືກພິຈາລະນາພາຍໃຕ້ລະບົບຮ່າງກາຍຂອງ Musculoskeletal ແລະມີລາຍຊື່ທາງການແພດຫຼືປະເພດຕ່າງໆ.

100 Musculoskeletal System

101 ປະເພດຂອງການດື້ດັກ, Musculoskeletal

102 ໂລກຂໍ້ອັກເສບຂໍ່ ແລະໂຣກຕັບອັກເສບອື່ນໆ

103 ໂລກຂໍ້ອັກເສບຂອງແຂ້ວທີ່ມີນ້ໍາຫນັກທີ່ສໍາຄັນ (ຍ້ອນເຫດຜົນໃດກໍ່ຕາມ)

104 ໂລກຂໍ້ອັກເສບຂອງຫນຶ່ງທີ່ສໍາຄັນໃນແຕ່ລະສ່ວນເທິງສຸດ (ເນື່ອງຈາກສາເຫດໃດ)

105 ຜິດປົກກະຕິຂອງກະດູກສັນຫຼັງ

108 ອັກເສບ osteomyelitis ຫຼື ໂລກຂໍ້ອັກເສບ septic (ຖືກສ້າງໂດຍ X-ray)

1400 ລະບົບພູມິຄຸ້ມກັນ

1401 ປະເພດຂອງການຂາດດຸນ, ລະບົບພູມຕ້ານທານ

1402 Lupus erythematosus ລະບົບ

140.04 Sclerosis ລະບົບແລະ scleroderma

ບັນຫາທີ່ຈະເອົາຊະນະໃນການໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດພິການດ້ານຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມ

ຫຼາຍກ່ວາຫນຶ່ງລ້ານຄົນໄດ້ຍື່ນສໍາລັບຜົນປະໂຫຍດພິການທີ່ມີການບໍລິຫານຄວາມປອດໄພສັງຄົມໃນແຕ່ລະປີ.

ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເປັນຕົວແທນ?

ເຖິງແມ່ນວ່າການອອກແບບໃນເບື້ອງຕົ້ນເພື່ອເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍສໍາລັບປະຊາຊົນທີ່ຈະເປັນຕົວແທນຕົວເອງ, ມັນບໍ່ໄດ້ໃຊ້ເວລາດົນສໍາລັບຜູ້ຕາງຫນ້າເຂົ້າຮ່ວມໃນຂະບວນການພິການ. ການເປັນຕົວແທນໃນກໍລະນີພິເສດກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພດ້ານສັງຄົມສາມາດມີຄຸນຄ່ານັບຕັ້ງແຕ່:

> ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ:

> SSA Publication No. 05-10029,5/1996

> ວິທີການສະຫມັກຂໍເອົາແລະຮັບຜົນປະໂຫຍດດ້ານຄວາມບໍ່ສະເຫມີພາບ SSA, 1997 ສະບັບທີ 3 ໂດຍ Frederick A. Johnson